J’avais envie depuis plusieurs années de remettre l’humain au cœur de ma carrière professionnelle, mais je n’avais pas encore trouvé le courage de sauter le pas. Finalement, j’ai fait un burn out début 2022 qui m’a fait prendre conscience de l’importance de trouver un métier qui me correspondait vraiment, qui me permettait d’exprimer mes valeurs et de vivre en accord avec moi-même.

Quelles ont été les étapes clés de ton processus de reconversion professionnelle ?

Après avoir pris la décision de me reconvertir, j’ai commencé par faire un bilan de compétences en 2019 pour confirmer mon intention de devenir coach. Ensuite, j’ai suivi une formation pour devenir coach professionnel en 2021, puis je me suis spécialisée en bilan de compétences fin 2021. Ces formations ont été des étapes clés pour acquérir les compétences nécessaires à ma nouvelle carrière.

Quelles compétences et expériences as-tu pu transférer de ton ancien emploi vers ta nouvelle carrière ?

J’ai pu transférer de mon ancien emploi la gestion de projets et surtout la persévérance. Ces compétences sont très utiles dans ma nouvelle carrière, car elles me permettent de mener mes projets à terme et de ne pas baisser les bras face aux difficultés.

Quelles ont été les difficultés que tu as rencontrées lors de ta reconversion professionnelle et comment les as-tu surmontées ?

J’ai rencontré plusieurs difficultés lors de ma reconversion professionnelle. Tout d’abord, j’ai parfois ressenti l’impression d’être seule, car j’étais en train de changer de milieu professionnel et je ne connaissais pas grand monde. Pour surmonter cette difficulté, je me suis entourée de personnes qui comme moi se sont lancées dans une reconversion professionnelle et j’ai également suivi des formations pour rencontrer de nouvelles personnes et apprendre de nouvelles compétences. Ensuite, le fait d’arriver dans le milieu de l’entreprenariat était également une difficulté, car je ne connaissais pas les codes de ce milieu. Pour y remédier, j’ai suivi des formations et je continue à me former pour acquérir les compétences nécessaires.

Comment as-tu développé de nouvelles compétences pour ta nouvelle carrière ?

J’ai développé de nouvelles compétences pour ma nouvelle carrière principalement grâce aux formations que j’ai suivies et que je continue à suivre. Je suis convaincue qu’il est essentiel de se former en permanence pour rester compétent et être en mesure de répondre aux besoins de ses clients.

Quels ont été les avantages et les inconvénients de ta reconversion professionnelle ?

Les avantages de ma reconversion professionnelle sont nombreux : je suis maintenant autonome dans mes décisions et la gestion de mon temps, ce qui me permet de mieux gérer mon équilibre vie pro-vie perso. Cependant, cette autonomie peut également être vue comme un inconvénient, car elle implique une grande responsabilité et une charge de travail importante.

Quel a été le rôle de la formation et de l’accompagnement dans ta reconversion professionnelle ?

La formation et l’accompagnement ont joué un rôle clé dans ma reconversion professionnelle. Ils m’ont permis de développer les compétences nécessaires pour exercer mon nouveau métier de coach et de bilan de compétences. La formation m’a apporté des connaissances théoriques solides, tandis que l’accompagnement m’a permis de mettre en pratique ces connaissances et de les appliquer à mon projet professionnel.

Le fait d’être coachée et mentorée m’a également permis de bénéficier du regard et de l’expérience de professionnels aguerris, ce qui a été très bénéfique pour mon apprentissage et ma progression. J’ai ainsi pu éviter certaines erreurs et bénéficier de conseils précieux pour avancer plus rapidement.

En somme, la formation et l’accompagnement ont été des éléments essentiels de ma reconversion professionnelle, qui m’ont permis de me donner les moyens de réussir dans mon nouveau métier. Sans eux, je pense que j’aurais mis plus de temps à me lancer et à trouver ma place dans ce nouvel univers professionnel.

Comment ta vie a-t-elle changé depuis que tu as changé de carrière ?

Depuis que j’ai changé de carrière, j’ai pu retrouver un meilleur équilibre entre ma vie professionnelle et ma vie personnelle. Je suis plus épanouie dans mon travail, ce qui me permet d’être plus présente et disponible pour ma famille.

Quelles sont tes perspectives d’avenir pour ta nouvelle carrière ?

Je souhaite continuer à me former et à acquérir de nouvelles compétences pour améliorer mes prestations et accompagner au mieux mes clients. Mon objectif à long terme est de créer mon propre programme d’accompagnement personnalisé pour aider les personnes à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

As-tu des conseils pour celles qui envisagent de faire une reconversion professionnelle ?

Je recommande vivement de faire un bilan de compétences pour faire le point sur ses envies, ses compétences et ses besoins de formation. Ensuite, il est important de se faire accompagner par des professionnels pour bénéficier d’un soutien et de conseils avisés tout au long du processus de reconversion. Enfin, je conseille de ne pas avoir peur de sortir de sa zone de confort et d’oser se lancer dans une nouvelle aventure professionnelle.